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Bonjour tout le monde
5 participants
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Bonjour tout le monde
Bonjour tout le monde,
Nouveau sur ce forum depuis ce jour, avec un sérieux besoin de partager mon expérience dans l'univers de l'intérim. Entrecoupé bien sur de CDD et CDi. J'ai 45 ans, ayant une expérience plus que forte dans le monde de l'intérim puisque ces années passées à "voyager" dans cette sphère m'a appris bien plus qu'à me cantonner dans un seul et unique poste (CDi) comme encore à l'heure actuelle bon nombre de personne.
Ma démarche en m'inscrivant sur ce site a pour but de vous faire partager mon expérience générale, essentiellement en vous apportant, du mieux que je le pourrais, des conseils. Je ne suis pas là en tant que professeur ou pour vous former à ce monde, loin de moi cette idée, ni de vous apprendre un métier quelconque (encore une fois, loin de moi cette idée) non, je préfère orienter mon expérience sur le relationnel et sur les différentes personnes que vous serez amené à rencontrer lors de vos missions. Le but ici n'est pas de diffuser une image négative mais simplement de vous mettre en garde de certaines choses, principalement si votre mission doit aboutir vers un contrat de plus longue durée (CDi notamment). Aussi, avant de me lancer, je demande aux administrateurs de ce forum si ce forum permet de partager "également" les expériences négatives afin de prévenir les "jeunes intérimaires" et "nouveaux venus dans le monde du travail" des pièges qu'ils peuvent rencontrer.
Pourquoi je parle de cela, simplement parce le monde du travail a bien changé, le management n'est plus celui que nous connaissons et les "normes" ou autres "procédures", dissimulent en réalité l'inverse de ce qu'elles affichent ouvertement.
Bien entendu, j'ai à mon actif des expériences positives (fort heureusement) et la rencontre de gens intéressants, ce qui m'a toujours permit d'avancer. Mais à 45 ans avec 25 ans d'intérim, je suis en mesure de pouvoir immédiatement savoir à qui je suis confronté lorsque j'intègre une entreprise et ce, au premier regard. il en va de même pour les entretiens d'embauches, le savoir être, le savoir faire. J'ai eu des postes de manager tout comme des postes de collaborateurs. Il est clair que je ne suis pas là pour dénigrer, mais pour partager car il m'apparaît important que les nouveaux venus sachent où ils mettent les pieds afin de pouvoir s'épanouir du mieux qu'il le peuvent dans le monde du travail. Un monde qui recèle bien des pièges...
Nouveau sur ce forum depuis ce jour, avec un sérieux besoin de partager mon expérience dans l'univers de l'intérim. Entrecoupé bien sur de CDD et CDi. J'ai 45 ans, ayant une expérience plus que forte dans le monde de l'intérim puisque ces années passées à "voyager" dans cette sphère m'a appris bien plus qu'à me cantonner dans un seul et unique poste (CDi) comme encore à l'heure actuelle bon nombre de personne.
Ma démarche en m'inscrivant sur ce site a pour but de vous faire partager mon expérience générale, essentiellement en vous apportant, du mieux que je le pourrais, des conseils. Je ne suis pas là en tant que professeur ou pour vous former à ce monde, loin de moi cette idée, ni de vous apprendre un métier quelconque (encore une fois, loin de moi cette idée) non, je préfère orienter mon expérience sur le relationnel et sur les différentes personnes que vous serez amené à rencontrer lors de vos missions. Le but ici n'est pas de diffuser une image négative mais simplement de vous mettre en garde de certaines choses, principalement si votre mission doit aboutir vers un contrat de plus longue durée (CDi notamment). Aussi, avant de me lancer, je demande aux administrateurs de ce forum si ce forum permet de partager "également" les expériences négatives afin de prévenir les "jeunes intérimaires" et "nouveaux venus dans le monde du travail" des pièges qu'ils peuvent rencontrer.
Pourquoi je parle de cela, simplement parce le monde du travail a bien changé, le management n'est plus celui que nous connaissons et les "normes" ou autres "procédures", dissimulent en réalité l'inverse de ce qu'elles affichent ouvertement.
Bien entendu, j'ai à mon actif des expériences positives (fort heureusement) et la rencontre de gens intéressants, ce qui m'a toujours permit d'avancer. Mais à 45 ans avec 25 ans d'intérim, je suis en mesure de pouvoir immédiatement savoir à qui je suis confronté lorsque j'intègre une entreprise et ce, au premier regard. il en va de même pour les entretiens d'embauches, le savoir être, le savoir faire. J'ai eu des postes de manager tout comme des postes de collaborateurs. Il est clair que je ne suis pas là pour dénigrer, mais pour partager car il m'apparaît important que les nouveaux venus sachent où ils mettent les pieds afin de pouvoir s'épanouir du mieux qu'il le peuvent dans le monde du travail. Un monde qui recèle bien des pièges...
aramis91- Nouveau
- Messages : 3
Date d'inscription : 15/10/2016
bienvenue
Salut aramis91,je pense que les administrateurs te laisserons t exprimé,sinon je vois pas l intéré du site.ton experience est riche et les experiences vecuent sont les bienvenus.
didier43210- Actif
- Messages : 32
Date d'inscription : 18/10/2015
Re: Bonjour tout le monde
bonjour à tous
françoise spinelli- Nouveau
- Messages : 2
Date d'inscription : 29/10/2016
Re: Bonjour tout le monde
Salut, bienvenue sur le forum.
ZADAZ- Contributeur
- Messages : 73
Date d'inscription : 14/08/2012
Re: Bonjour tout le monde
La parole est libre du moment qu'il n'y a pas dénigrement, insulte, commentaires racistes ou discriminants, etc, etc...
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