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Y en à pas alors ?

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Y en à pas alors ?

Message par ZADAZ le Mar 14 Aoû - 16:14

J'en connais au moins un c'est qu'a la fin de mission on touche 10% de notre salaire total.
C'est quand même cool. ^^
Comme ça si on chope un CDI à la fin du contrat, ça paye la caution de l'apparte qu'on veux prendre à côté du taf. ^^
Par contre elle est imposable cette prime ou pas ?
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Re: Y en à pas alors ?

Message par ally le Mar 14 Aoû - 17:55

Bonjour,

Comme elle fait partie du brut je suppose que oui elle est imposable.

Sinon vérifier en bas de ta fiche de paie le net imposable et voir si la prime est incluse ou pas.

A +

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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Mar 14 Aoû - 20:37

Oui, la prime de fin de mission est imposable, tout comme toute prime qui est du salaire. Facile, tout ce qui est en haut du bulletin de salaire, tu payes des charges sociales et c'est imposable.
Tout ce qui est en bas, genre indemnité repas ou déplacement, tu ne payes pas de charges sociales et normalement cela n'est pas imposable.
D'ou la différence parfois entre ton net imposable et ton net à payer.

Sinon, sur google, j'ai trouvé ça :

Le salaire "net" :
Il s'agit de la somme dont dispose librement le salarié à l'issue de la période de travail. Elle est indiquée le plus souvent sur la feuille de paie sous la mention "net à payer".
Salaire net = salaire brut - charges salariales.

Le salaire "net imposable" :
Salaire net imposable = salaire net + CSG non déductible + IJSS Le salaire net imposable est indiqué le plus souvent sur la feuille de paie sous la mention "cumul imposable" ou "net imposable".
Crédit "Sylve comme forêt" / yahoo

Plutôt intéressant, je trouve que cela résume bien les choses.

Wink

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Re: Y en à pas alors ?

Message par ZADAZ le Jeu 16 Aoû - 8:58

Ha ouais rhooo c'est des voleurs l'état. ^^
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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Jeu 16 Aoû - 9:02

Juste un peu...
Pour prolonger le sujet, les avantages sociaux dans l'intérim, genre aide au logement, prêt perso, mutuelle, garde d'enfants, aide à la rentrée scolaire, souvent, c'est pas lié à l'agence mais directement à toute la profession avec le FASTT.
Et autre avantage, c'est pas du salaire donc pas de charges sociales. Après, je pense qu'il faut déclarer pour les impôts sur le revenu; mais j'en suis pas sûr.
rabbit

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Re: Y en à pas alors ?

Message par ZADAZ le Jeu 16 Aoû - 11:13

Ouais dans tous les cas je vais le déclarer, j'ai autre chose à faire que de m'attirer des ennuis, et un nom sur la liste des ennemis de l'état, mdr. ^^ Laughing
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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Jeu 16 Aoû - 12:54

Heureusement, le percepteur s'est paumé plus au Sud, vers Barcelone... Le temps qu'il arrive à Toulouse, tu seras à la retraite...
geek lol!

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Re: Y en à pas alors ?

Message par ZADAZ le Jeu 16 Aoû - 18:14

Lol, je lui envois vite une carte postale avec mon adresse, sinon il vas contacter le FBI pour me retracer par triangulation sur le mobil. Et me faire croupir en prison.
Arrêter de dire que je veux pas payer mes impôts, il vont faire un copier/collé et me confondre devant la justice avec une photocopie.
Je veux les payer, mais je ne suis pas volontaire c'est tout. ^^
Laughing
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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Ven 17 Aoû - 6:43

Bon, ca y est ! le FBI est sur tes traces, j'ai triangulé par hasard leurs adresses IP sur le forum...
D'ailleurs, c'est bizarre, mais cela ressemble aux adresses IP de Google !
Ahhh ok, c'est la même chose...

Laughing

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Re: Y en à pas alors ?

Message par ZADAZ le Ven 17 Aoû - 16:32

Lol, bon, revenons en à nos moutons, à trop flooder on vas ce faire taper. ^^
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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Lun 20 Aoû - 14:39

Donc les avantages de l'intérim, je trouve quand même qu'il y en a pas mal ! Comme tu l'as dit, déjà les 10% de fin de mission.
Plus le fait que si tu bosses pas mal, en général tu arrives à négocier plus facilement un taux horaire supérieur.

Sinon, qui a déjà utilisé la mutuelle du FASTT ?
Elle est comment ?

J'avoue n'avoir jamais osé... Suspect What a Face

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Re: Y en à pas alors ?

Message par Capucine le Jeu 6 Déc - 19:00

Jamais souscrit à la mutuelle du FASTT.
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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Dim 9 Déc - 21:40

On va finir par trouver un intérimaire qui l'utilise cette mutuelle !!!
Laughing

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Re: Y en à pas alors ?

Message par ally le Lun 10 Déc - 19:56

fifradmin a écrit:On va finir par trouver un intérimaire qui l'utilise cette mutuelle !!!
Laughing

En cherchant bien peut être un jour oui Razz Razz

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Re: Y en à pas alors ?

Message par FIFRadmin le Lun 10 Déc - 20:49

Twisted Evil
Je vise déjà le premier cap des 100 membres !!!
Donc on l'aura !
Very Happy geek

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Re: Y en à pas alors ?

Message par icare le Dim 27 Jan - 9:26

Beaucoup de mes intérimaires ont souscrits la mutuelle du FASTT et sont satisfaits (jamais de retour négatif). Le tarif est intéressant et à priori aucun problème de remboursement.

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